In diesem Jahr erreichen gleich zwei Regionalportale exakt die gleiche Zufriedenheitsnote und teilen sich somit die herausragende Testsiegerposition und das goldene Qualitätssiegel.

Was zeichnet diese Portale besonders aus?

Karriere Südwestfalen:

Karriere Südwestfalen ist ein renommiertes Karriereportal, das Unternehmen in der Region Südwestfalen umfassende Recruiting-Dienstleistungen bietet. Arbeitgeber können Stellenanzeigen einfach und in Echtzeit veröffentlichen, wobei die Plattform über 15.300 aktuelle Angebote umfasst. Ein umfangreicher Bewerberpool mit 6.300 Profilen ermöglicht es, gezielt passende Kandidaten anzusprechen. Mit monatlich 120.000 Besuchern und einer aktiven Präsenz auf sozialen Medien wie Facebook mit 6.100 Likes bietet die Plattform eine hohe Reichweite für Stellenangebote.

Dank beeindruckender Zufriedenheitswerte behauptet die Plattform ihre Spitzenposition unter den bundesweiten Regionalportalen und wurde erneut mit dem renommierten goldenen Qualitätssiegel ausgezeichnet. Arbeitgeber schätzen insbesondere die exzellente Kundenbetreuung sowie die benutzerfreundliche Navigation des Portals. Das herausragende Preis-Leistungs-Verhältnis zeigt sich in der Vielzahl qualifizierter Bewerbungen aus der Region. Besonders positiv wird zudem die gezielte Ansprache von Kandidaten aus der Bewerberdatenbank wahrgenommen. Durch maßgeschneiderte Services und eine hohe Reichweite bestätigt Karriere Südwestfalen einmal mehr ihre Rolle als zuverlässige und effektive Plattform für Arbeitgeber und Bewerber in der Region.

Fachkräfte Erzgebirge:

Die Wirtschaftsförderung Erzgebirge GmbH präsentiert den Wirtschaftsstandort Erzgebirge auf mehreren Plattformen. Die Jobbörse fachkraefte-erzgebirge bietet eine breite Auswahl an Stellenangeboten aus der Region, während erzgebirge-gedachtgemacht.de umfangreiche Informationen zur Wirtschafts- und Lebensregion bietet. Neu-Erzgebirger werden auf welcome-erzgebirge.de bei ihrem Start in der Region unterstützt, inklusive hilfreicher Orientierung bei Behördengängen. Das Welcome Center hilft Unternehmen dabei, neuen Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern.
Durch diese Vielzahl an Informationsangeboten aus der Region profitieren Arbeitgeber von der hohen Reichweite und regionalen Bekanntheit des Portals, was die Ansprache potenzieller Mitarbeiter deutlich erleichtert.

Die Jobbörse Fachkraefte-Erzgebirge klettert in diesem Jahr von Platz 3 auf Platz 1 und sichert sich damit das goldene Qualitätssiegel für herausragende Leistungen. Die Jobbörse zeichnet sich durch ihre Benutzerfreundlichkeit und einfache Handhabung aus. Ein weiterer positiver Aspekt ist die starke regionale Ausrichtung, die den Zugang zu potenziellen Mitarbeitenden aus der Region erleichtert. Die Plattform bietet eine gezielte Suche nach Fachkräften, unterstützt durch eine kompetente Beratung und schnelle Reaktionszeiten bei Rückfragen. Nutzer loben zudem die hohe Qualität der Bewerbungen und die erfolgreiche Personalakquise. Das gute Preis-Leistungs-Verhältnis und die breite regionale Bekanntheit tragen zur starken Nutzung des Portals sowohl von Arbeitgebern als auch von Arbeitssuchenden bei. 97% der Arbeitgeber empfehlen das Portal weiter.

Möchten Sie weitere Informationen über diese Portale?

Hier geht's zur aktuellen Detailbewertung von Karriere Südwestfalen

Hier geht's zur aktuellen Detailbewertung von Fachkräfte Erzgebirge

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