Detailbewertung von xing, onlyfy ohne Branchen- oder Regionseinschränkung
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Basisbewertung bei 294 Bewertungen
Das sagen Bewerber über xing, onlyfy
02.03.2024 | positiv: Das da auch archivierte Jobannouncen sind bei denen man sich noch bewerben kann. negativ: Bessere Filterung | |
24.08.2020 | positiv: Hohe Pasdung und Relevanz der Suchergebnisse negativ: -- | |
20.08.2020 | positiv: Man kann sich besondere Firmen eintragen, die als "höher angesehen" markiert werden. negativ: Leider muss man für einiges bezahlen. | |
20.07.2020 | positiv: -- negativ: Es gibt kaum Filtermöglichkeiten | |
12.03.2020 | positiv: Dass hier ab und zu matchende Angebote kommen. Ist leider nicht selbstverständlich ... negativ: Besser matchende Angebote, mehr Freiheit bei der Auswahl der Region | |
23.07.2019 | positiv: Die Stellenangebote passen besser als bei anderen negativ: -- | |
19.07.2019 | positiv: Nutzerfreundlichkeit der App negativ: Passgenauigkeit der Stellen | |
19.07.2019 | positiv: -- negativ: auf die Aktualität der Anzeigen achten | |
18.07.2019 | positiv: Die Jobangebote negativ: Passender Jobs und Bewerber matchen | |
18.07.2019 | positiv: Es ist ungezwungen und man hat das Gefühl, auf Augenhöhe mit den Unternehmensvertretern zu sein. negativ: -- | |
18.07.2019 | positiv: -- negativ: Den Kontakt von Bewerbern zu Unternehmen und umgekehrt vereinfachen. | |
18.07.2019 | positiv: Viele benutzen es negativ: Angebote sind nicht immer aktuell | |
18.07.2019 | positiv: Sehr übersichtlich, man kann Stellenangebote speichern und den Status verwalten. negativ: Manchmal werden Stellen gezeigt, die nicht zu meinem Wunsch passen. | |
18.07.2019 | positiv: übersichtlich, kompakt, viele aktuelle jobs, gute Netzwerkfunktion negativ: Premium Angebote nerven und werden zu penetrant beworben darüber hinaus ist der Beitrag viel zu Hoch für den gebotenen Zusatzservice. | |
18.07.2019 | positiv: Aktuelle und passende Stellenangebote, die auch zum Bewerberprofil passen. negativ: Mehr Informationen über die Unternehmen, evtl Rezensionen der Arbeitnehmer mitintegrieren | |
18.07.2019 | positiv: Sehr viele Mitglieder, fast alle Unternehmen sind hier vertreten negativ: Auch ohne Account Anzeigen einsehen und schalten können wäre super. | |
28.05.2019 | positiv: die Aktualität, wenn man Jobs regelmäßig absucht, was neunreinkommt negativ: Einige jobangebote sind total ungenau beschrieben,mwas zwar eher zurnverantwortung der jeweiligen unternehmen abhängt. mich stört das beim Suchen. auch auf weiterverlinkung zum Angebot. könnte einheitlicher sein | |
27.05.2019 | positiv: aktuelle brachenbezogene Jobangebote negativ: praktisches Handling | |
27.05.2019 | positiv: Einfachheit, Struktur negativ: -- | |
27.05.2019 | positiv: Übersichtlichkeit negativ: Nutzerfreundlichkeit bei der Profilerstellung | |
27.05.2019 | positiv: Einfach, große Reichweite negativ: Rückmeldungen der Firmen verbessern | |
17.05.2019 | positiv: Ich finde XING sehr übersichtlich, schön designed und schön strukturiert. Vor allem das helle Layout ist gerade im Vergleich zu den eher dunklen und einfach gehaltenen Konkurrenzportalen als sehr positiv zu bewerten. Es ist weiterhin logisch aufgebaut, nutzerfreundlich und intuitiv gestaltet. Man hat viele Möglichkeiten (was die Suche nach Stellen angeht zb). negativ: MIr persönlich hat es zu viele Kategorien (wozu brauche ich beispielsweise eine Newsseite wenn ich mich doch nur bewerben möchte) und ich weiß manchmal nicht so recht was es sein möchte (eine Art Facebook für Bewerber und Unernehmer oder ein reines Bewerbungsportal), das stört mich ein wenig. Außerdem habe ich das Gefühl, dass es nicht viele Arbeitgeber gibt, die ihre Stellen eintragen (das ist bei Monster zb. höher) und die Stellen oft nicht super aktuell sind.. | |
31.07.2018 | positiv: aktuell, viele interessante Artikel, Vernetzung negativ: Suchagenten müssten besser funktionieren. Bei der Suche nach Stellen mit Berufserfahrung bekommen ich weiterhin viele Praktika angezeigt | |
30.07.2018 | positiv: -- negativ: Aktualität, Passgenauigkeit | |
20.07.2018 | positiv: Mischung aus Netzwerk und Jobsuche negativ: Filtermöglichkeiten, welche Art von Jobs ich suche. Aktuell bekomme ich viele Praktikumsstellen als Vorschlag, ich bin aber bald mit dem MBA fertig und suche keine Praktikas mehr | |
17.07.2018 | positiv: Möglichkeit zur Vernetzung,
Social Media Charakter negativ: -- | |
17.07.2018 | positiv: Ich kann gleichzeitig netzwerken und muss deshalb nicht gleichzeitig zig Profile pflegen negativ: Beförderungen, also neue Titel bei Verbleib im Unternehmen lassen sich nicht so gut vermerken. Hier steht dann immer nur die aktuelle Position, es sieht aber so aus, als ob man die schon immer gehabt hätte | |
17.07.2018 | positiv: Fokus auf den deutschen arbeitsmarkt negativ: -- | |
17.07.2018 | positiv: Dass man durch seine Angaben im Profil aucj direkt von Unternehmen gefunden wird negativ: Erinnerungen zu neuen Jobs senden | |
11.10.2017 | positiv: Dass es existiert und ich mit ehemaligen Kollegen in Kontakt bleiben kann. negativ: Mir nicht Ingeneursberufe und Sekretariate mit jeweils 37% übereinstimmung anbieten. Bei der Spannweite, was ich alles angezeigt bekomme, bestehe ich aus mindestens 400% Person... | |
26.07.2017 | positiv: Es sind gute und interessante Stellenangebote, die angezeigt oder angeboten werden. negativ: Trotz des hinterlegten Profils werden immer wieder auch unpassende Stellenangebote angeboten. | |
25.07.2017 | positiv: -- negativ: Genauere Suchfilteroptionen für Berufseinsteiger - Unterscheidung zwischen Bachelor und Master | |
23.07.2017 | positiv: offen für alle ohne Barrieren und anerkannte allgemeine xing Nutzung negativ: nur passendere Vakanzen anbieten | |
23.07.2017 | positiv: Große Auswahl negativ: Aktualität | |
23.07.2017 | positiv: Weit verbreitet negativ: Verbesserung der App: mehr Funktionen, bessere Übersichtlichkeit | |
23.07.2017 | positiv: Die Darstellung der eigenen Seite negativ: Bessere Suchkriterien bei der Jobssuche | |
23.07.2017 | positiv: Die Möglichkeit auch gefunden zu werden
Die Freiheit, welche Informationen ich hochladen möchte negativ: Ich mag die Premium Funktionen nicht, bzw. ich mag nicht wie viel sie kosten. Als angehende Absolventin kann ich sie mir eigentlich nicht unbedingt leisten, da das Geld unter Umständen besser in ein anständiges Bewerbungsoutfit investiert wären. | |
30.06.2017 | positiv: can grow professional contact negativ: But Germans are quite a strick about accepting a request from foreign national....No really helpful in this sense | |
26.02.2017 | positiv: Besserer Überblick negativ: -- | |
12.12.2016 | positiv: Viele Jobs in unterschiedlichen Bereichen, gute Übersichtlichkeit negativ: -- | |
05.10.2016 | positiv: -- negativ: bessere Differenzierung, mehr und aktuellere Jobs | |
27.09.2016 | positiv: Einfache Benutzung, schnelle Übersicht, direkter Bewerbungsprozess negativ: bessere Filter (zum Beispiel für das Ausgrenzen von gewissen Arbeitgebern) | |
26.09.2016 | positiv: Benutzerfreundlichkeit negativ: generelle Übersichtlichkeit | |
22.09.2016 | positiv: Die Nutzerfreundlichkeit. negativ: Die Seitenstruktur und die Übersichtlichkeit. | |
20.09.2016 | positiv: dass es bei so gut wie jedem vorhanden ist und auch Unternehmen ihre Seiten pflegen negativ: Genauigkeit der Job/Themen-Vorschläge | |
20.09.2016 | positiv: Gehaltsspanne des Jobs steht dort negativ: Umkreis nur in Etappen einstellbar | |
19.09.2016 | positiv: sehr Indusrtie-orientiert und es gibt sehr viele Angebote negativ: mehr Stellen für kreative Arbeit in Media Industrie haben | |
19.09.2016 | positiv: übersichtlich, viele Angebote negativ: -- | |
19.09.2016 | positiv: mit geringem Extraaufwand zu nutzen negativ: -- | |
19.09.2016 | positiv: Email-Benachrichtigungen mit Job-Vorschlägen negativ: mehr Annoncen | |
19.09.2016 | positiv: Übersichtlich und gut strukturiert negativ: -- | |
19.09.2016 | positiv: Das vernetzen mit ehemaligen Kollegen kennengelernt durch Praktika. Außerdem werde ich bei Xing auch hin und wieder von Personen angeschrieben, die auf mein Profil aufmerksam wurden. negativ: Ein bisschen mehr internationale Ausrichtung. Sprich: Es scheint mir so, dass fast nur deutschsprachige Personen auf Xing zu finden sind. | |
19.09.2016 | positiv: Gute Darstellung negativ: Vielleicht mehr Jobs! Oft hat es Jobs aus dem Ausland, es wäre gut wenn es eine Region eingrenzen würde. | |
18.09.2016 | positiv: Premium-Version ist kostenpflichtgi negativ: mehr Anfragen durch Unternehmen | |
18.09.2016 | positiv: Kontakte schnell finden negativ: Premium Funktionen auch für andere | |
18.09.2016 | positiv: Möglicher direkter Kontakt zu potentiellen Arbeitgebern. negativ: -- | |
18.09.2016 | positiv: Darstellungsoptionen, Optik, Konzentration auf deutsprachigen Raum negativ: -- | |
18.09.2016 | positiv: Kontaktaufnahme mit ehemaligen Kommilitonen und/oder Facebook- freunden, die einem möglicherweise zu einem Job/Praktikum verhelfen können. Die Möglichkeit für Studenten: eigenes Portal etc. negativ: Keine Vorschläge | |
18.09.2016 | positiv: Mir gefallen die unterschiedlichen Filter nach: Tätigkeitsfeld, Beschäftigungsart, Land, Karrierestufe etc. negativ: -- | |
18.09.2016 | positiv: Dass es übersichtlich ist und man viele Möglichkeiten hat, gefunden zu werden negativ: -- | |
18.09.2016 | positiv: Ganz leicht Jobs und Praktikum zu finden. negativ: -- | |
18.09.2016 | positiv: Es gibt eine Vielzahl an Stellenangeboten und es besteht die Möglichkeit von Headhuntern direkt kontaktiert zu werden, wenn man den Anforderungen einer Stelle entspricht. negativ: Die Stellenausschreibungen sind oft nicht aktuell. Viele der Vorschläge entsprechen nicht dem Profil (wenn man nach Praktika sucht, bekommt man unter anderem auch Vorschläge für Berufseinsteiger). | |
17.09.2016 | positiv: generell gute Filterkriterien negativ: beim bearbeiten der Suchkriterien nicht immer sofort nach jedem Klick neu laden - das nervt wenn man Mehrfachauswahlen tätigen möchte
Es wäre gut wenn man den Standort noch weiter eingrenzen könnte.
Es würde außerdem helfen wenn man bestimmte Wörter aus der Suche streichen kann - z.B. wenn man nach "Marketing" sucht aber keine Angebote für "Online Marketing" bekommen möchte. | |
14.09.2016 | positiv: Ich mag es, dass man gleich auch sehen kann, mit welchen professionellen Menschen ich in Kontakt stehe. negativ: -- | |
14.09.2016 | positiv: aufgebaut wie ein soziales Netzwerk negativ: mehr Stellenanzeigen | |
14.09.2016 | positiv: Vernetzung mit Freunden/Bekannten negativ: -- | |
14.09.2016 | positiv: Gut strukturierte Übersicht negativ: Alles in einem keine Verbesserungsvorschläge | |
14.09.2016 | positiv: Die große Anzahl der angebotenen Stellen. negativ: Eine einfachere Handhabung der Jobsuch Agenten. Diese ist sehr generisch gestaltet und Begrifflichkeiten nicht eindeutig definiert. | |
13.09.2016 | positiv: Die Einfachheit negativ: mehr digitale Jobs anbieten | |
13.09.2016 | positiv: Geschäftskontakte, Profileinstellungen, alles rund um mich negativ: -- | |
13.09.2016 | positiv: Aktualität und Lebendigkeit negativ: -- | |
13.09.2016 | positiv: schnelle und einfache Vernetzungsmöglichkeiten, übersichtliche Darstellung negativ: Bessere Unterstützung in der Optimierung der Profile | |
13.09.2016 | positiv: Vernetzungsmöglichkeiten, Herausstellungsmerkmale der Unternehmen bei der Suche (Flexible Arbeitszeiten etc.) und Kununu negativ: Die Gruppen regionaler zu gestalten, damit sie noch zweckdienlicher werden | |
13.09.2016 | positiv: gleiches Layout für alle Jobangebote negativ: bin mit allem zufrieden | |
13.09.2016 | positiv: Die Suchfunktion mit täglicher Mail negativ: Mehr Premium-Funktionen | |
13.09.2016 | positiv: Die hohe Reichweite negativ: Transparentere Kosten-/ und Datenschutzbestimmungen | |
13.09.2016 | positiv: Gehaltsprognosen negativ: Besser auf die Genauigkeit der Stellenangebote achten. Zusätzlich auf eine einheitliche Formatierung: Manche schreiben einen Fließtext mit leer gelassenen Lücken, andere nutzen ansprechende Oberflächen | |
13.09.2016 | positiv: Möglichkeit, sich ein professionelles Profil zu erstellen und sich dadurch für Unternehmen attraktiv zu machen negativ: Eventuell mehr Möglichkeiten auch ohne Premium-Abonnement | |
13.09.2016 | positiv: Dass es Vorschläge von ähnlichen Jobs auflistet negativ: Weitere Selektionsmöglichkeiten (Passgenauigkeit) | |
13.09.2016 | positiv: -- negativ: Aktuellere Angebote, breiter gefechert | |
13.09.2016 | positiv: Förmliche Basis zum benutzerfreundlichen Informationsaustausch über Beruf und Karriere negativ: Einige Premium Funktionen nicht kostenpflichtig gestalten oder die komplette Homepage kostenpflichtig erstellen. | |
13.09.2016 | positiv: Möglichkeit nach Keywords zu suchen, Netzwerke aufbauen, schöne Darstellung des Lebenslaufs auf der Seite, der Job-Guide ist eine witzige Idee, die einzige Website die in kenne, auf der Unternehmen auf auf Jobsuchende zugehen und nicht umgekehrt negativ: -- | |
13.09.2016 | positiv: Die Logos der Firmen werden angezeigt, das macht das Ganze freundlicher und schneller übersichtlich. negativ: Feinere Suche und genauere Job-Bezeichnungen. Wenn ich zum Beispiel Projektmanagement eingebe, möchte ich keine Stellen für Ingenieure ausgespielt bekommen. | |
13.09.2016 | positiv: Viele Stellenangebote und Bewerbungstipps, Unternehmensinformationen negativ: fällt mir nichts ein | |
23.08.2016 | positiv: Vielfalt der Angebote negativ: Mehr Beschäftigungsbereiche | |
01.08.2016 | positiv: Wenn ich ehrlich bin: Nichts! negativ: Xing schreibt sich selbst auf die Brust ein Business-Netzwerk zu sein. Wenn man Xing an den Ergebnissen misst, dann hat es mit Business genau soviel zu tun, wie die Bildzeitung mit Plasmaphysik. Hinzu kommt ein eher fader Nebengeschmack als "Baggerportal". Die teils wirklich grausigen Beiträge aus dem Bereich Personal / Vertrieb und Marketing spotten jeder Beschreibung. Da wird aus dem Seminarjünger plötzlich ein Marketing-Guru der höchsten Erleuchtungsstufe. Ein Absolut grausiges Portal, es sei denn man kann das ganze mit einer Prise Sarkasmus betrachten, dann ist Xing recht unterhaltsam. Für viele der Profilneurotiker, die dort umher stürzen git: Si tacuisses, philosophus mansisses. | |
18.06.2016 | positiv: Hin und wieder die Möglichkeit zur direkten Kontaktaufnahme, intersse bekunden etc. negativ: Besser auf den Profil abgestimmten Jobangebote empfehlen | |
12.06.2016 | positiv: Die Vernetzung zu potenziellen Arbeitgebern negativ: Die Stellenausschreibungen sind unübersichtlich gestaltet und die Suche auch. | |
18.05.2016 | positiv: Stellenangebote lassen sich nach Passgenauigkeit bewerten, was die Suche von weiteren Stellenangeboten optimiert. Gehaltsspanne für Jobs wird durch Xing errechnet und gibt eine gute Vorstellung. negativ: -- |