Detailbewertung von monster für Branche Automobilbau / Automobilzulieferer

Detailbewertungen bei 24 Bewertungen

Allgemein	Kundenbetreuung Handling/Nutzerfreundlichkeit Preis-/Leistungsverhältnis	4,79 4,63 4,42
Schaltung von Stellenanzeigen (22)	Anzahl der Bewerbungen Qualität der Bewerbungen	4,14 3,95
Nutzung der Bewerberdatenbank (6)	Aktualität der Kandidatenprofile Informationsgehalt der Kandidatenprofile Qualität der Kandidaten Resonanz / Antwortrate nach Kontaktaufnahme	3,83 4,50 3,17 3,83
Berufsfelder	Administration / Sachbearbeitung Aus- und Weiterbildung / Schulung Bank- und Finanzdienstleistungen, Versicherungen Consulting / Beratung Customer Service / Kundenbetreuung Design / Gestaltung / Architektur Einkauf / Logistik / Materialwirtschaft Fertigung / Bau / Handwerk Finanz- und Rechnungswesen / Controlling Forschung, Entwicklung und Wissenschaft Gesundheit / Medizin / Pflege Hotel / Gastronomie / Touristik Ingenieurwesen und technische Berufe IT/Telekommunikation, Software Kunst und Kultur, Film, Musik, Schauspiel Land- / Forstwirtschaft und Umwelt Marketing / PR / Medien Öffentlicher Dienst / Verbände Personalwesen Projektmanagement Rechts- und Steuerwesen Selbstständige / Freelancer / Franchisenehmer Sozialwesen Sport / Fitness / Health / Wellness Unternehmensführung / Strategisches Management Vertrieb / Verkauf	5,20 (5) 2,00 (1) Keine Bewertungen 3,67 (3) 5,00 (1) 3,33 (3) 5,00 (11) 5,00 (2) 5,80 (5) 4,33 (9) Keine Bewertungen Keine Bewertungen 4,85 (20) 3,57 (7) Keine Bewertungen Keine Bewertungen 4,00 (1) Keine Bewertungen 5,29 (7) 5,33 (9) 6,00 (2) 4,00 (1) Keine Bewertungen Keine Bewertungen 6,00 (2) 5,17 (6)

Offene Kundenmeinungen für Branche Automobilbau / Automobilzulieferer

14.03.2024	positiv: -- negativ: Bezahlung nach Clicks ist reine Abzocke! Ich kann als Arbeitgeber nur davon abraten Monster zu nehmen.	1,00
26.09.2016	positiv: ständige Verbesserungen negativ: --	6,00
13.04.2016	positiv: In Deutschland führendes Portal, guter Service, vernünftiges Preis-Leistungsverhältnis, aussagekräftiges Reporting negativ: Manchmal äußert sich die Marktführerschaft in einer herablassenden Attitüde; für Nischen- oder spezielle Berufsfelder muß man auf spezialisierte Datenbanken oder Jobportale zurückkgreifen	6,00
02.07.2015	positiv: Plattform an sich. negativ: Die Ergebnisse.	5,00
18.09.2014	positiv: guter Kontakt / vor-Ort-Beratung negativ: Relativ hohe Preise	6,00
17.09.2014	positiv: -- negativ: Wiederholtes Öffnen eines Kandidatenprofils wird als einzelne Ansicht gewertet und berechnet	3,00
21.08.2014	positiv: -- negativ: es gibt nur Standardleistungen	4,00

Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.