Detailbewertung von linkedin für Region PLZ 4
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Basisbewertung bei 78 Bewertungen
Jobboersencheck-Angebot
Diese Jobbörse hat zur Zeit keine Angebote auf jobboersencheck.deDetailbewertungen bei 11 Bewertungen
Allgemein | ||
Schaltung von Stellenanzeigen (9) | ||
Nutzung der Bewerberdatenbank (5) | ||
Berufsfelder |
Offene Kundenmeinungen für Region PLZ 4
11.07.2023 | positiv: Handling sehr übersichtlich negativ: -- | |
26.07.2021 | positiv: -- negativ: Der Service und die Konditionen sind zu stark aus USA vorgegeben. Wenig Flexibilität. | |
08.07.2021 | positiv: Einfache Handhabung, 1 Kostenlose Stellenanzeige pro Person. negativ: Viele ausländische Bewerbungen, die nicht einmal die Stellenbeschreibung durchlesen. Gesponsorte Anzeige kann nicht in einer bestimmten Region ausgespielt werden, nur weltweit. | |
26.07.2018 | positiv: International negativ: LinkedIn als Bewerberdatenbank ist ein Widerspruch zu LinkedIn als Social Media Plattform - das funktioniert nicht
wenig und späte Resonanz | |
09.07.2015 | positiv: I find Linked In is seen as a professional-Portal - and I receive more answers via Linked In queries/contact requests than in any other Portal I use. negativ: -- | |
08.07.2015 | positiv: die Internationalität der Profile trotz der gewissen Schwäche für den innerdeutschen Bereich negativ: die Schwächung der Recht einfacher Premium- und Researcher-Mitgliedschaften (Veränderung der Praxis der inmai-Gutschriften; lästiges Suchen außerhalb der eigenen Kontaktkreise ...) |
Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.