Detailbewertung von hotelcareer ohne Branchen- oder Regionseinschränkung

Detailbewertungen bei 156 Bewertungen

Allgemein	Kundenbetreuung Handling/Nutzerfreundlichkeit Preis-/Leistungsverhältnis	5,99 5,63 5,33
Schaltung von Stellenanzeigen (152)	Anzahl der Bewerbungen Qualität der Bewerbungen	4,66 4,57
Nutzung der Bewerberdatenbank (23)	Aktualität der Kandidatenprofile Informationsgehalt der Kandidatenprofile Qualität der Kandidaten Resonanz / Antwortrate nach Kontaktaufnahme	4,13 4,43 4,22 3,52
Berufsfelder	Administration / Sachbearbeitung Aus- und Weiterbildung / Schulung Bank- und Finanzdienstleistungen, Versicherungen Consulting / Beratung Customer Service / Kundenbetreuung Design / Gestaltung / Architektur Einkauf / Logistik / Materialwirtschaft Fertigung / Bau / Handwerk Finanz- und Rechnungswesen / Controlling Forschung, Entwicklung und Wissenschaft Gesundheit / Medizin / Pflege Hotel / Gastronomie / Touristik Ingenieurwesen und technische Berufe IT/Telekommunikation, Software Kunst und Kultur, Film, Musik, Schauspiel Land- / Forstwirtschaft und Umwelt Marketing / PR / Medien Öffentlicher Dienst / Verbände Personalwesen Projektmanagement Rechts- und Steuerwesen Selbstständige / Freelancer / Franchisenehmer Sozialwesen Sport / Fitness / Health / Wellness Unternehmensführung / Strategisches Management Vertrieb / Verkauf	4,38 (52) 4,55 (40) 4,00 (4) 4,00 (5) 5,35 (20) 1,75 (4) 4,29 (14) 1,00 (2) 3,88 (24) 2,00 (3) 2,33 (3) 5,59 (147) 1,00 (2) 2,63 (8) 1,00 (2) 1,00 (2) 3,60 (20) 1,00 (2) 4,54 (35) 4,00 (5) 1,00 (1) 1,00 (2) 1,00 (3) 2,00 (1) 3,67 (6) 4,55 (51)

Offene Kundenmeinungen für Berufsfeld Personalwesen

14.04.2021	positiv: Gute Sichtbarkeit der Jobs, auch im Ausland für Rückkehrer der Branche negativ: Teuer und Unflexibel.	4,00
06.06.2019	positiv: Integration der Arbeitgeberbewertung negativ: Persönliche Betreuung	5,00
31.07.2018	positiv: Es ist weiterhin das Portal, wo die meisten Bewerbungen bezüglich Hotellerie und Gastronomie eingehen. Die neue Funktion der Arbeitgeberbewerbung ist super. negativ: Grundsätzlich eher starres System, wenige Felxibilität.	6,00
06.06.2016	positiv: Bei Fragen hat man immer einen Ansprechpartner und guten Support sowie Beratung. negativ: Das Einstellen der Stellenanzeigen ist teilweise durch die Formatierung schwierig.	5,00
01.06.2016	positiv: Der Kundenservice ist wiklich sehr zu empfehlen. Die Betreuung erfolgt schnell, unkompliziert und immer freundlich. negativ: Die fehlende Schnittstelle zum Bewerbermanagementsystem über die automatisch unsere Stellenanzeigen auf Hotelcareer veröffentlicht werden können.	5,00
01.06.2016	positiv: -- negativ: Das Handling der Seite beim Erstellen neuer Stellenanzeigen ist nicht sehr gut (z.B. Format verschiebt sich, Text wird doppelt hinein kopiert).	2,00
01.06.2016	positiv: Die Anwenderfreundlichkeit. negativ: Starre Gliederung des Layouts. Variabele Gestaltungsmöglihckeiten wären super.	7,00
03.06.2015	positiv: Gute Betreuung , und schnelles Handling seitens Hotelcareer , (auch kurzfristige Anfragen wurden schnell und zeitnah bearbeitet ) negativ: fällt mir nichts ein	7,00
02.06.2015	positiv: der nette, professionelle Kontakt negativ: --	6,00
29.05.2015	positiv: Individuelle Kundenbetreuung, verschieden Platformen, Hilfe bei Designerstellung negativ: Freie Formatierung der Anzeigen / oder kopieren ist nicht so einfach	7,00
05.05.2015	positiv: Qualität der Bewerbungen negativ: Keine Flexibilität; Unternehmenscenter überhaupt nicht benutzerfreundlich; Ausschreibung nicht einfach; Jobkategorie machen kein Sinn	2,00
28.04.2015	positiv: -- negativ: Eine felxibelere Nutzeroberfläche mit mehr Spielraum in puncto Gestaltung der Anzeigen ist wünschenswert.	6,00
15.09.2014	positiv: man kann alles selbstständig verwalten und man kann es refreshen negativ: nichts, alles gut	5,00
29.07.2014	positiv: Kundenberater sind top! Super freundlich und haben immer ein offenes Ohr für alle Belange! negativ: --	6,00
24.07.2014	positiv: Übersichtlichkeit, Spezialisierung auf die Branche negativ: zu viele Stellen im Portal sodass die eigenen Stellen ständig aktualisiert werden müssen um als erste gelistet zu sein	5,00
22.07.2014	positiv: -- negativ: die enge Vorgabe von Jobtiteln	7,00
17.07.2014	positiv: sehr guter Kundenservice negativ: eingeschränkte Möglichkeiten für einen zentralen Account	6,00

Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.