Jobboersencheck.de startet Affiliate Partnerprogramm29.04.2015

Hamburg, 29.04.2015 Unternehmen, die ihren Kunden auf der eigenen Website Informationen über den Jobbörsenmarkt oder personalrelevante Themen bereitstellen und dazu beitragen wollen, dass ihre Kunden den richtigen Recruiting-Partner finden, können ab sofort jobboersencheck.de als Affiliate Partner einbinden und von einer Umsatzbeteiligung profitieren.

Durchblick im Dschungel des Jobbörsenmarktes
Mit jobboersencheck.de startete im Oktober 2014 das erste Bewertungsportal für Online-Jobbörsen in Deutschland. Nach dem Vorbild von Online-Vergleichsportalen für Hotels oder Reisen können Arbeitgeber kostenlos anhand von unabhängigen Bewertungen erkennen, welche Jobbörse für welche Ausschreibung am besten geeignet ist. Die Bewertungen stammen direkt aus den HR-Abteilungen anderer Unternehmen und sind deshalb echte Erfahrungswerte aus Bereichen wie Bewerberresonanz und -qualität, Kundenservice oder Preis-/Leistungsverhältnis. Ist die richtige Jobbörse gefunden, kann die entsprechende Anzeigenschaltung gleich aus dem Portal heraus gebucht werden.

Wichtige Entscheidungshilfe bei der Auswahl der richtigen Jobbörse
Die Anzahl der Online-Jobbörsen in Deutschland ist kaum zu überblicken. Es gibt einige große bekannte Jobbörsen, wie Monster, StepStone, Jobware oder Stellenanzeigen.de und sehr viele kleinere Portale, die auf bestimmte Zielgruppen, Branchen oder Regionen fokussiert sind. Kein Arbeitgeber kann diese Vielzahl an Online-Jobbörsen durchschauen. Mit jobboersencheck.de erhalten Arbeitgeber eine wichtige Entscheidungshilfe, welche Jobbörse zur jeweiligen Mitarbeitersuche passt. Unterteilt nach Branchen, Berufsfelder und Regionen helfen wir dabei, den Überblick zu bewahren – und das für Arbeitgeber komplett kostenlos.

Mehrwert für Kunden – Attraktives Provisionsmodell als Affiliate
Unternehmen binden kostenlos jobboersencheck-Partnerlinks und/oder unsere Suchmaske in ihre Webseite ein und verschaffen ihren Kunden einen umfangreichen Überblick über Jobbörsen mit Arbeitgeberbewertungen, echten Erfahrungsberichten und Jobbörsenprofilen. Sobald ein Kunde über den Link eine Stellenanzeige über jobboersencheck.de bucht, erhält der Websitebetreiber eine Provision als Affiliate Partner.

Unkompliziertes Einbinden des Partner-Programms
Als Affiliate-Partner von jobboersencheck.de haben Unternehmen diverse Möglichkeiten, ihren Kunden den Nutzen von jobboersencheck.de zur Verfügung zu stellen und von daraus resultierenden Buchungen zu profitieren. Weitere Informationen finden Websitebetreiber hier https://jobboersencheck.de/affiliate-programm

„Helfen Sie mit, den Jobbörsenmarkt für alle personalsuchenden Unternehmen transparenter zu machen und geben Sie Ihren Kunden eine optimale Entscheidungshilfe“, so Ute Stümpel, Gründerin und Betreiberin von jobboersencheck.de.