Detailbewertung von stellenonline ohne Branchen- oder Regionseinschränkung
Kurzbeschreibung
Seit 1999 steht stellenonline.de für modernes Recruiting von Fach- und Führungskräften. Die Jobbörse setzt auf eine suchmaschinenoptimierte Infrastruktur, schlankes Design und eine exzellente Usability.
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- Laufzeit 60 Tage
- Web-optimiertes Standard-Layout inkl. Unternehmenslogo
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Allgemein | ||
Schaltung von Stellenanzeigen (112) | ||
Nutzung der Bewerberdatenbank (5) | ||
Berufsfelder |
Offene Kundenmeinungen für Berufsfeld Forschung, Entwicklung und Wissenschaft
23.10.2014 | positiv: die breite Streuung der Anzeigen negativ: -- | |
12.09.2014 | positiv: neue, semantische Suchfunktion negativ: der Mitgliederbereich könnte noch erweitert werden |
Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.