Detailbewertung von jobware ohne Branchen- oder Regionseinschränkung
Kurzbeschreibung
Jobware ist einer der wichtigsten Stellenmärkte Deutschlands. Anspruchsvolle Unternehmen aller Größen und Branchen finden über Jobware erstklassige Mitarbeiter.
Basisbewertung bei 1182 Bewertungen
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Standardanzeige
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1.350,00 € zzgl. MwSt.
Angebot jetzt anfragenDetailbewertungen bei 817 Bewertungen
Allgemein | ||
Schaltung von Stellenanzeigen (812) | ||
Nutzung der Bewerberdatenbank (24) | ||
Berufsfelder |
Offene Kundenmeinungen für Berufsfeld Aus- und Weiterbildung / Schulung
25.03.2024 | positiv: Der sehr individuelle Service und sehr schnelle Erledigung der Schaltungen. Gute Tipps und Unterstützung in beratender Funktion. Immer top! negativ: -- | |
11.03.2024 | positiv: Toller Service, durch auslesen aus unserem Stellenportal haben wir keinerlei Aufwand negativ: Wir können leider nicht nachweisen, wie viele Bewerbungen über Jobware kommen. Wir arbeiten aktuell an einem Tracking Link | |
29.02.2024 | positiv: Die Zusammenarbeit mit unserem Ansprechpartner Herrn Wohter. negativ: -- | |
11.07.2023 | positiv: Die offene und schnelle Kommunikation des Jobware-Kundenbetreuers sowie die schnelle Erstellung und Publizierung der Stellenausschreibung. negativ: Kein wirklich transparenter Überblick zu denen mit Jobware vernetzten Kooperations-Plattformen. | |
03.07.2023 | positiv: Freundlicher Service, gute Kommunikation, gute Umsetzung negativ: Manchmal dauert die Veröffentlichung der Ausschreibugn etwas länger. Die Dauer der Veröffentlichung sollte ein Tag dauern | |
26.06.2023 | positiv: Toller Service und Ansprechpartner immer erreichbar. Anzeigen werden ausgelesen, wodurch weniger Merhaufwand entsteht negativ: -- | |
29.07.2022 | positiv: Streuung der Anzeigen, schnelle und einfache Vorgänge, wunderbare Kooperation und ein exzellenter Kundenservice. negativ: -- | |
01.06.2022 | positiv: Die Kundenorientierung des Kundenbetreuers negativ: Die Lange Zeit zur Einstellung der Anzeigen | |
24.05.2022 | positiv: Der Service durch unseren zuständigen Senior-Kundenberater. Wir fühlten uns stets gut aufgehoben und detailgenau beraten sowie informiert. Der Kontakt war jederzeit 100% freundlich, witzig und charmant. negativ: -- | |
19.05.2022 | positiv: Das Angebot zur Anzeigengestaltung. negativ: Die praktische Umsetzung. | |
05.07.2021 | positiv: Aufbau der Seite, Kundenbetreuung negativ: Keine eigenständigen Änderungen möglich | |
02.07.2021 | positiv: kundenorientiert, zuverlässig, freundlich negativ: -- | |
28.06.2021 | positiv: Die Kundenbetreuung.
Schnelle Abwicklung
Super freundliches Team negativ: -- | |
25.06.2021 | positiv: Toller Service negativ: -- | |
24.06.2021 | positiv: Gepflegte Webseite; Kundenbetreuung 1A, sehr zuvorkommend, immer nett und hilfsbereit. negativ: -- | |
15.06.2021 | positiv: Guter Service negativ: -- | |
07.05.2021 | positiv: beratung negativ: alles ok | |
14.08.2020 | positiv: Leichtes Handling bei der Schaltung der Stellenanzeigen; kompetenter und freundlicher Ansprechpartner negativ: Lange Servicezeiten, teilweise keine Antworten auf Serviceanfragen bezüglich Änderungen auf Unternehmensseite | |
10.07.2019 | positiv: grosse Reichweite negativ: Reichweite leider nicht für alle unsere Standorte gleich gut | |
28.06.2019 | positiv: Freundliche und nicht störender Kontakt negativ: Bewerbereingang | |
17.06.2019 | positiv: Kundenbetreuung, schnelle Abwicklung negativ: -- | |
29.05.2019 | positiv: Wenn wenig Bewerbungen eingingen, weil in manchen Regionen das Portal von Jobware vielleicht nicht so bekannt ist, bietet Jobware Alternativen an wie z. B. eine Schaltung in der örtlichen Tageszeitung. Das ist ein sehr faires Angebot. negativ: In manchen Regionen von Deutschland ist Jobware nicht ganz so bekannt. | |
03.08.2018 | positiv: Erreichbarkeit, Freundlichkeit negativ: -- | |
01.06.2017 | positiv: Layout, Schnelligkeit, Qualität negativ: -- | |
01.06.2017 | positiv: Service und Dienstleitstungsgedanke negativ: -- | |
03.04.2017 | positiv: Sehr gut funktionierendes Portal mit vielen Zielgruppenspezifischen Kooperationspartnern negativ: Klickzahlen haben Sich in letzter Zeit bemerkbar reduziert | |
29.08.2016 | positiv: Langjährige Betreuung durch unseren zuständigen Mitarbeiter. Nicht immer wechselende Ansprechpartner wie bei anderen Börsen. Innovatie Ansätze Eyetracking 360 Grad Aufnahmen negativ: -- | |
29.08.2016 | positiv: Kompetenz, Beratung, Unterstützung und Erfolg negativ: -- | |
29.08.2016 | positiv: Flexibilität, Fördernde Maßnahmen zur Bekanntmachung der Anzeigen negativ: -- | |
17.08.2016 | positiv: Kundenservice, Kontaktperson freundlich, aber leider wenig Möglichkeiten aktiver oder zusätzliche Möglichkeiten anzubieten um Bewerberrücklauf zu fördern. negativ: Kundenservice, Kontaktperson freundlich, aber leider wenig Möglichkeiten aktiver oder zusätzliche Möglichkeiten anzubieten um Bewerberrücklauf zu fördern. Wenig kreativer Input um auf den aktuellen Stand zu kommen. | |
01.08.2016 | positiv: Der Service negativ: -- | |
01.08.2016 | positiv: Lösungsorientiert, hohe Servicequalität negativ: -- | |
29.07.2016 | positiv: Schnelles IT Handling, Support wird ernst genommen, gute technische Möglichkeiten, Preis-Leistung negativ: Income qualifizierter Bewerbungen noch zu niedrig | |
27.07.2016 | positiv: Änderungen/Ergänzungen der Stellenanzeige werden unmittelbar vorgenommen und es entstehen keine lange Wartezeiten negativ: Es gibt nur eine begrenzte Schaltungsdauer der Stellenazeigen | |
15.07.2016 | positiv: sehr gute und passgenaue Kundenbetreuung negativ: Reichweite ist nicht ganz so gut wie die der großen Mitbewerber | |
12.07.2016 | positiv: Es gibt einen direkten Ansprechpartner; schnelle Schaltung der Anzeigen; schnelle Umsetzung bei Änderungswünschen; immer freundlich negativ: -- | |
29.06.2016 | positiv: unkompliziertes Handling. Telefonische Erreichbarkeit der Ansprechpartner negativ: manchmal etwas zu lange Dauer bis die Anzeige online geht | |
14.04.2016 | positiv: Service Lösungen zu finden negativ: Dauer bis Lösungen gefunden wurden | |
12.08.2015 | positiv: Am besten gefällt mir die Anzeigenreichweite negativ: -- | |
22.07.2015 | positiv: besonders freundliche, kompetente Betreuung, Flexibilität, Reichweite negativ: -- | |
08.07.2015 | positiv: Übersichtlichkeit der Website, Benutzerfreundlichkeit, Stellenbenachrichtigung negativ: -- | |
02.07.2015 | positiv: Hervorragender Kundenservice negativ: -- | |
02.07.2015 | positiv: Das es eine Plattform gibt, um selber nach Kandidaten zu suchen. negativ: Die komplizierte Anwendung der Filter, wenige Keywords für die Suche und die Ergebnisse nachdem alle Filter gesetzt waren. | |
30.06.2015 | positiv: 24 Stunden Service für Anzeigenbearbeitung, Image-/TV-Kampagne, Freundlichkeit der Mitarbeiter, Rückruf-Service negativ: Starren Arbeits- und Servicezeiten bis 17:00 Uhr. | |
06.05.2015 | positiv: Viele spezielle Portale negativ: Teuer | |
04.05.2015 | positiv: Regionale Kooperationen Schwerpunkt Baden Würtemberg negativ: man hat sich auf seinem Erfolg ausgeruht, Homepage nicht benutzerfreundlich, Rückläufiger Bewerbungseingang im Vergleich zu anderen Portalen über die Projektnummer nachvollziehbar. | |
23.10.2014 | positiv: Die Kundenorientierung unseres Ansprechpartners ist einmalig. Vielen Dank Herr Bergmann! negativ: -- | |
21.08.2014 | positiv: Sensitive Aquise - nicht zu viel, nicht zu wenig. Langjährige persönliche Betreuung durch den gleichen Mitarbeiter. negativ: -- | |
08.08.2014 | positiv: Übersichtlichkeit der Website, das Zielgruppenkonzept negativ: Anzeigenschaltung über eine Agentur (und nicht direkt bei Jobware) wird nicht gerne gesehen. |
Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.