Detailbewertung von jobvector für Branche Bildung / Schulung / Training
Kurzbeschreibung
jobvector ist die beste Jobbörse für Fach- und Führungskräfte. jobvector bietet Smarte Stellenanzeigen und damit eine personalisierte Ansprache qualifizierter Bewerber aus allen Branchen und Fachbereichen wie z. B. Ingenieurwesen, Informatik, Medizin oder Naturwissenschaften an.
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| Schaltung von Stellenanzeigen (7) | ||
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| Berufsfelder |
Offene Kundenmeinungen für Branche Bildung / Schulung / Training
| 27.07.2023 | positiv: Ausschreibungen von Promotionsstellen sind kostenlos!
Dem Erstkontakt per Webchat folgte ein persönliches Telefonat zur Anzeigenerstellung. Im Nachgang zur Anzeigenerstellung folgte eine Nachfrage ob die Schaltung funktionierte oder es zu Problemen gab. Alle Kontaktaufnahmen waren äußerst freundlich, zielorientiert und unaufdringlich. negativ: Ich würde mir eine Möglichkeit zur Erstellung von DIY-Anzeigen mit terminierter Veröffentlichung wünschen. So könnte ich die Anzeigen gemeinsam mit Mitarbeitenden gemeinsam vorbereiten und erst nach finaler Fertigstellung online schalten. | ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
| 02.08.2018 | positiv: Der Support im gesamten Verlauf. negativ: -- | ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
| 05.07.2018 | positiv: Hervorragende persönliche Betreuung negativ: -- | ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
| 09.08.2017 | positiv: - die persönliche Betreuung
- die Quantität und Qualität der Bewerbungen negativ: -- | ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Nicht alle Jobbörsen, die von Seiten des Arbeitgebers genutzt werden, erhalten eine detaillierte Beurteilung. Deshalb variiert die Anzahl der Basis- und Detailbewertungen. In den Detailbewertungen beurteilen Arbeitgeber eine Jobbörse ausführlich in den Bereichen Kundenservice, Handling und Preis-/Leistungsverhältnis, Bewerberresonanz und -qualität und geben Erfahrungswerte bei der Nutzung der Bewerberdatenbank. Des Weiteren zeigen die Ergebnisse auf, für welche Berufsfelder sich die Jobbörse am besten eignet. Echte Erfahrungswerte - von Personal für Personaler.





