Detailbewertung von interamt ohne Branchen- oder Regionseinschränkung
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Basisbewertung bei 351 Bewertungen
Das sagen Bewerber über interamt
| 29.10.2024 | positiv: -- negativ: Filterfunktionen verbessern |   |
| 19.09.2024 | positiv: Die Zielgruppe des öffentlichen Dienstes. negativ: Nutzerfreundlichkeit, weniger Verwerfen von Suchverläufen bei "falschem" Klick | |
| 21.06.2024 | positiv: immer aktuell und täglich verfügbar negativ: -- | |
| 20.06.2024 | positiv: -- negativ: Weniger Eingabefelder wären hilfreich, da diese zusätzlich zum Lebenslauf eingetippt werden müssen.
Ausgefüllte Felder würden nach Klick auf "Speichern und Weiter" und dann auf den Reiter "Lebenslauf gelöscht. Eingaben sollten auch gespeichert werden, wenn man auf "Speichern" klickt. Jetzt muss alles nochmal eingegeben werden. | |
| 19.06.2024 | positiv: Hier findet man so gut wie alle Jobs vom öffentlichen Dienst. Zudem kann man Stellensuchen einstellen und wir über neue Jobs aktualisiert. Über Interamt habe ich erfahren, dass die Behörden die Bewerbunsgbögen selber anfertigen lassen und hinterlegen. Somit ist es fast individuell was man eingeben kann negativ: Die Suche könnte detaillierter sein und eine App wäre super. | |
| 05.06.2024 | positiv: Suche nach bzw. Anzeige von Stellenangeboten ist in Ordnung. negativ: Eingabe der einzelnen Bewerbungsdaten in die vielen Felder ist grauslich. Man soll dort (möglichst) alle Tätigkeiten und Praktika angeben. Wenn dann aber pro Job 6 Felder (von, bis, Arbeitgeber, Ort, Branche, Tätigkeit) auszufüllen und diese auch nicht besonders flexibel sind, ist das schon sehr zeitaufwendig.
besser: Felder optional anbieten
besser: Anleitung zur Bedienung und den Möglichkeiten
besser: Bessere Speichermöglichkeiten | |
| 02.06.2024 | positiv: Die Übersichtlichkeit und Einfachheit bei Interamt ist recht gut gelungen. negativ: Interamt macht es potenziellen Bewerbern ungemein schwer, indem es PDF-Dateien nicht akzeptiert und dann ohne eine Angabe von Gründen, was falsch ist und wie man es korrigieren kann, löscht. Das sollte sich bei Interamt ändern. | |
| 15.02.2024 | positiv: Die schnelle Übersicht aller stellen im öffentlichen Dienst negativ: Wenn mehrere Stellenangebote gleichzeitig geöffnet werden könnten | |
| 28.01.2024 | positiv: Die Gehälter im öffentlichen Dienst, die sich deutlich positiv von denen gleichartiger Stellenangebote im privaten Bildungsbereich abgrenzen, insbesondere im sozialpädagogischen Bereich! negativ: Mehr Teilzeitstellen anbieten und mehr Remote-Moeglichkeiten | |
| 23.01.2024 | positiv: Stellen, die im ö.D. angeboten werden negativ: Eintragungen sind nicht immer korrekt | |
| 23.01.2024 | positiv: Stellenangebote für den öffentlichen Dienst negativ: Einfacherer Zugriff auf externe Webseiten mit dem jeweiligen Stellenangebote durch z.B. direkte Verlinkung | |
| 18.01.2024 | positiv: Viele ANzeigen negativ: -- | |
| 18.01.2024 | positiv: Übersichtlich negativ: -- | |
| 23.12.2023 | positiv: nur jobs im ÖD negativ: einfachere Speicherung der persönlichen Daten, den Bewerbungsprozess über die Website selbst | |
| 12.11.2023 | positiv: Die breite Streuung der Jobs im ÖD negativ: Höhere Treffergenauigkeit | |
| 24.10.2023 | positiv: Die Suchmöglichkeiten negativ: -- | |
| 20.10.2023 | positiv: Da sind einige gute Stellen des ÖD drin, aber halt nicht alle. negativ: 1.) Das muss eigentlich komplett neu aufgesetzt werden
2.) Übersichtlicher
3.) Vor allem der Bewerbungsprozess ist katastrophal | |
| 26.07.2023 | positiv: Auf Interamt findet man alle aktuelle Jobangebote des öffentlichen Dienstes. Zudem kann man sich registrieren, Bewerbungen Online abschicken & speichern. Super finde ich das Stellensuchprofil negativ: Es wäre toll, wenn alle Behörde einen kurzen Bewerbungsbogen nutzen. Wenn ich das richtig sehe, kann jede Behörde einen eigenen Bewerbungsbogen nutzen, sodass diese dann die benötigten Infos der Bewerber abfragen können. Kürzer ist meist besser. | |
| 18.07.2023 | positiv: relativ übersichtlich negativ: Das schlimmste ist der Bewerbungsprozess, wenn eine Bewerbung nur über Interamt möglich ist. Es hat mich fast eine Stunde gekostet, alles per Hand in die Kästchen einzutragen, was sowieso schon im Lebenslauf steht. Absolut nicht mehr zeitgemäß und es wirkt so, als wollte man schauen, ob der Bewerber sich die Mühe macht, den ganzen umständlichen Mist mitzumachen, damit man im Vorfeld schon sieht, wer gut in den ÖD passt. Eine Bewerbung komprimiert als pdf Datei an einen Arbeitgeber zu schicken, ist eine Sache von wenigen Minuten und weitaus entspannter als diese nervige in 100 Kästchen einzutragende Fleißarbeit. Ich verstehe das nicht. Dass eine Bwerbung somit gut eine Stunde dauern kann und wirklich unnötig Zeit und Ressourcen verschwendet, ist absolut nicht hinnehmbar. | |
| 16.07.2023 | positiv: Man kann im Portal nach PLZ und Bewerbungsfrist sortieren, was mir gut gefällt. negativ: Es ist immer aktuell und ich finde es super wie es ist.
Die Anzeigen löschen sich nach dem Ende der Bewerbungsfrist selbst. | |
| 07.07.2023 | positiv: Übersichtlichkeit negativ: Filterfunktion muss genauer werden. | |
| 09.06.2023 | positiv: -- negativ: Fehlende Übersicht über Klicks von Unternehmen/ Arbeitgebern auf das eigene Profil | |
| 16.05.2023 | positiv: Der Zuschnitt auf den Öffentlichen Dienst und relativ präzise regionbale Auswahl. negativ: Kontaktdaten der suchenden Ämter/Unternehmen angeben. | |
| 02.04.2023 | positiv: -- negativ: Der Test und die davor beschriebenen Details zum Test waren unterschiedlich und etwas verwirrend. Der Test selbst, nicht in dieser kurzen Zeit zu schaffen. Auch keine Zeitangabe direkt dabei- einfach Schlecht und Altmodisch!!! | |
| 10.02.2023 | positiv: halbwegs strukturiert aufgebaut, grundsätzlich einfache Art, sich zu bewerben negativ: - eingegebene Informationen auch wirklich speichern
- automatischer Logout nur, wenn keine Aktivität (Schreiben
von Texten sollte als solche berücksichtigt werden)
- Textfelder erheblich größer gestalten | |
| 27.01.2023 | positiv: -- negativ: Es ist sehr umständlich und nicht mehr zeitgemäß. Man muss alles per Hand eintragen (statt den fertigen Lebenslauf hochzuladen, muss man alles einzeln hochladen) und wenn man etwas vergisst/falsch einträgt ist alles wieder weg und man fängt von vorne an (sehr Zeit intensiv -es dauert etwa 3mal solange wie andere Bewerbungsprozesse). Nervig ist auch das man jedesmal ein neues Profil anfertigen muss, da aus Datenschutzgründen die Daten nach 6Monaten gelöscht werden!!! Das ganze System ist nicht benutzerfreundlich! Ich nutze es nur wenn es keine andere Möglichkeit gibt! Habe auch schon Bewerbungen nicht abgegeben, weil ich keine Zeit für diesen Umstand hatte. Ich arbeite seit über 20Jahren und dementsprechend voll ist mein Lebenslauf… Ich wunder mich nicht, dass im Öffentlichen Dienst ein Fachkräftemangel besteht bei so einen schlechten Bewerbungssystem (absolut nicht Zeitgemäß) | |
| 24.01.2023 | positiv: -- negativ: viel zu umständlich | |
| 03.11.2022 | positiv: Jobs im öffentlichen Dienst, Regionalität negativ: -- | |
| 25.07.2022 | positiv: zielgerecht negativ: -- | |
| 24.07.2022 | positiv: -- negativ: sehr unübersichtlicher Bewerbungsprozess, Datenschutz nicht transparent, keine möglichkeit eigene Anschreiben hochzuladen, häufige Neueingabe nötig, wenn Verbindung kurzzeitig unterbrochen ist | |
| 24.07.2022 | positiv: öffentliche Stellen aus ganz Deutschland aufgelistet sind negativ: -- | |
| 29.06.2022 | positiv: Durchaus interessante Jobangebote negativ: Die Bewerbungsprozedur in dieser unsäglichen Texteditorform soll wohl ein schlechter Scherz sein? Da hat man sich sehr viel Mühe bei der Erstellung seiner Unterlagen gegeben, möchte die zusammengefasste PDF hochladen und sieht sich dann mit dieser altbackenen Plattform konfrontiert. Hier muss tatsächlich alles penibel händisch eingetragen werden...von der Telefonnummer bis zur Abschlussnote der längst vergangenen Ausbildung. Und am Ende soll man dann doch den Lebenslauf hochladen. Man kommt sich wirklich veräppelt vor. Obwohl mir die Stelle zugesagt hat, habe ich es nach dem x-Versuch sein lassen, da ständig die Eingaben nicht gespeichert wurden. Was für eine unsägliche Plattform, dann eben keine Stelle im ÖD.
Diese Plattform gehört dringend an die heutige Zeit angepasst. | |
| 03.09.2021 | positiv: Stellen passen zu meinen Berufswünschen negativ: -- | |
| 23.08.2021 | positiv: -- negativ: Möglichkeit Bewerbung als komplette PDF hochzuladen | |
| 16.07.2021 | positiv: Klare Linien negativ: -- | |
| 15.07.2021 | positiv: Aufbau der Internetseite, passende Filterkriterien negativ: Nicht das Portal selber, sondern die Stellenanbieter:
Es gibt viele Stellen „Wissenschaftlicher Mitarbeiter“. Leider steht der Bereich, zB. Biotechnologie oder Kommunikationswissenschaften so gut wie nie in der Headline. Man klickt so in Hunderte Stellen rein, die einen nicht betreffen. Selbst wenn es in der Headline steht, ist es dann angeschnitten. Das gehört nach vorne gestellt, dann Doppelpunkt dann Art der Stelle oder so.
Wann setzt das bloß endlich jemand um ??? | |
| 05.07.2021 | positiv: Die meisten Städte schreiben hier aus. negativ: Leider schreiben nicht alle Städte hier aus. Die App ist veraltet. Man muss, um einen Job im neuen Tab zu öffnen unbedingt auf die Ziffern klicken, sonst funktioniert es nicht. Und die Seite scrollt bei den Suchergebnissen recht unberechenbar, was es etwas erschwert, die Suchergebnisse der Reiehe nach durchzugehen. | |
| 09.06.2021 | positiv: eigentlich alles, genau das was ich suche negativ: leider nutzen nur wenige öffentliche Arbeitgeber das Portal. | |
| 01.06.2021 | positiv: -- negativ: Das Portal wirkt wie aus der Zeit gefallen: umständlich, nutzerunfreundlich und lädt zum Abbruch der Bewerbung ein. Wir befinden uns aktuell in den meisten Branchen und Berufszweigen auf einem Arbeitnehmer-Markt, aber das scheint auf diesem Portal noch nicht angekommen zu sein. Auch die Behörden dürfen sich gerne etwas Mühe geben, sich um meine Arbeitskraft zu bewerben. Bitte eine GROßE Scheibe von der Privatwirtschaft und den dort genutzten Recruiting-Tools Abschneiden. Es gibt mittlerweile gute technische Lösungen zum Auslesen von Bewerbungsunterlagen (CV-Parsing), sodass ich als Bewerber*in nicht alles doppelt und dreifach eintragen muss.
Bei den Fragen zu meinen Skills musste ich wenigstens einmal laut lachen, z.B. so formuliert "Besitzen Sie eine strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise?". Wer kreuzt denn da nein an? (Das erinnerte mich an die Fragen, die man bei der Einreise in die USA auf einem Zettel beantworten musste, etwa, ob man einer terroristischen Vereinigung angehören würde.) Solche Fragen sind überflüssig und Zeitverschwendung. Zumal es sich hier um eine Führungsposition handelte. Ich war wirklich kurz davor, die Bewerbung abzubrechen und kann mir nur ausmalen, wie viele Leute es tatsächlich tun, wenn sie ihren eigenen (PDF-)Lebenslauf nochmal komplett abschreiben müssen.
Ich habe noch nie eine solche Bewertung hinterlassen, aber war nach meiner Bewerbung so fassungslos, dass ich etwas dazu schreiben musste. | |
| 03.02.2021 | positiv: -- negativ: Ich bin sowas von angefressen. Ich wollte mich über dieses Portal auf eine Stelle bewerben, da dies leider die einzig zugelassene Möglichkeit ist. Bei der Bewerbung fiel als erstes auf, dass man seine kompletten Daten aus dem Lebenslauf kästchenweise eingeben soll, obwohl der Lebenslauf später noch angehängt werden muss. Irrsinn Nr. 1. Dann sah ich, dass man die Daten auch aus einem gespeicherten Bewerberprofil in die Bewerbung laden kann. Also dachte ich mir, mache ich doch das, denn falls ich noch eine interessante Stelle finden sollte, brauche ich nicht alles neu eingeben. Aber erstmal die Stelle in die Merkliste setzen, damit ich später auf sie zurückgreifen kann. Ah, funktioniert nicht. Ok. Dann also alles in mühevoller Kleinarbeit eingegeben. Dann will ich es in die Bewerbung laden. Kommt nix. Irrsinn Nr. 2. Also fange ich an, alles wieder in die Maske einzutragen. Da ich mittlerweile schon etwas ermüdet bin, mache ich zwischenzeitlich Pausen oder wechsele mich mal ab, meine Anlagen hochzuladen. Onlinebewerbungserfahren wie ich bin, habe ich schon meinen Packen Zeugnisse in einer PDF Datei hier liegen. Aber man wäre doch nicht ÖD, wenn es nicht für jedes einzelne Zeugnis eine eigene Maske gäbe. Also muss ich jetzt erstmal über ein Online-Tool meine PDF wieder auseinandernehmen. Wieder eine halbe Stunde weg. Als ich die jeweils die richtige Datei zugeordnet habe, gehe ich auf speichern und will noch mal checken, ob denn auch alles da ist. Nein, gar nichts da. Nach einem weiteren Versuch fällt auf, dass man die Datei nochmal extra hochladen muss. Also nochmal. Dann will ich weiter an der Eingabe meiner Lebenslaufdaten weitermachen. Inzwischen wieder alles weg, obwohl ich auf speichern geklickt hat. Ok, also fange ich halt zum fünften Mal an. Nun habe ich fast alles fertig. Zwischendurch klingelt das Telefon und ich bin annähernd eine Stunde weg. Aber macht nichts, ich gebe einfach weiter ein. Gehe auf speichern. Sie sind wegen zu langer Inaktivität ausgeloggt. Na machts nichts, denke ich, es fehlte ja nur ein bisschen was und ich hatte ja zwischendurch gespeichert. Logge mich wieder ein und es ist alles weg. ALLES, ALLES, ALLES weg. So, sollen sie doch ihre Stelle mit jemand anderem besetzen. Mir egal, den Irrsinn kann sich ein anderer antun. | |
| 18.10.2020 | positiv: Puuuh, zu der Jobsuchfunktion kann ich nichts sagen. Was eine Bewerbung über Interamt angeht: All der "Schnickschnack" (Individuelles und auf Stelle angepasstes Design, Schrifttyp, Foto, Formatierung usw.) , auf den man in Bewerbungscoachings, auf Bewerbungsinfoseiten etc. hingewisenen und ermahnt wird dies zu berücksichtigen, spielt im Interamt keine Rolle.
Da hat man es dann wohl leicht. negativ: Dumm nur, wenn man eine komplette Bewerbungsmappe für eine ausgesuchte Stelle erstellt hat und dann zum ersten Mal auf Interamt trifft, da nur darüber eine Bewerbung gewünscht wird. Okay, da hätte ich Interamt wohl vorher mal genauer in Augenschein nehmen sollen...
Bewerbung als PDF-Datei hochladen? Geht nicht!
Es gibt einen Button zum Einfügen von Word-Dateien, bei dem bei mir nur der Hinweis "Strg + V" erscheint. Die Formatierungsmöglichkeiten selbst sind ganz ganz karg. Wie dann schlussendlich alles formatiert aussieht, sieht man erst ganz am Ende. Die Interamt-Hilfe bezieht sich nur auf die grundlegenden Zwecke einer Bewerbung, nicht aber speziell auf der Bedienung und den Möglichkeiten des Programms selbst.
Alle Lebenslaufdaten dürfen dann wieder händisch "Feld für Feld" (und ich meine wirklich Feld für Feld -> von, bis, Ort, Schulform, Abschluss, Note) eingetragen werden. Komischerweise ist es dann aber möglich unter "Anlagen" einen Lebenslauf als Datei hochzuladen...
Warum im Bewerbungsbogen nach dem Anschreiben dann noch einmal ein Feld "Motivationsschreiben" vorhanden ist, entzieht sich meiner Kenntnis. Soll ich das ausfüllen, wenn ich ein komplettes Anschreiben formuliert habe?
Kurz gesagt, ich bin ein wenig gefrustet was dieses Interamt-Portal angeht! | |
| 23.09.2020 | positiv: Es hat mich beim bewerben nicht beschimpft, was die einzige, für mich vorstellbare Möglichkeit wäre das Bewerbungserlebniss noch grausamer zu gestalten negativ: Streichen sie alles und lassen sie Bewerber nur eine Bewerbermappe hochladen!
Was für eine grausame Oberfläche war das bitte! Sie verlangen, dass man sogar seine eingegeben Mobiltelefonnummer in Vorwahl und Nummer aufteilt, sonst lässt einen die Seite nicht passieren? Was ist das hier die Suche nach Passierschein A38. | |
| 25.08.2020 | positiv: Die Jobs negativ: Schnellere Suchmaschine | |
| 24.08.2020 | positiv: Eine gut strukturierte Stellensuche für den öffentlichen Dienst. negativ: -- | |
| 18.08.2020 | positiv: Alle öffentlichen Jobs auf einen Blick negativ: Gehalt gleich dabei schreiben | |
| 13.08.2020 | positiv: Im Hilfecenter finden sich Erklärungen. negativ: Zurzeit ist das Erstellen von Anschreiben bei Online-Bewerbungen nur in einem in den Browser integrierten Texteditor möglich. Alternativ könnte man das Anschreiben von Word kopieren und einfügen. Ich würde es jedoch bevorzugen, wenn es die Möglichkeit gäbe, das Anschreiben einfach als PDF Datei hochladen zu können. | |
| 29.06.2020 | positiv: -- negativ: Die Benutzeroberfläche ist eine Katastrophe und die ständigen Meldungen, das man abgemeldet worden sei, sind untragbar für ein Portal, dass die deutschen Behörden repräsentiert. | |
| 16.06.2020 | positiv: Es sind Alles Stellen innerhalb des öffentlichen Dienstes negativ: Genauere Suchergebnisse, bessere Filtersetzungen | |
| 16.06.2020 | positiv: Hier sind alle relevanten Stellen von Bundesbehörden aufgeführt für die ich mich interessieren negativ: Bedienung und Benutzeroberfläche sind eine Katastrophe. | |
| 16.06.2020 | positiv: Übersichtlichkeit, Aktualität, Verdienstmöglichkeit genau angegeben, Zusammenstellung der Bewerbungen geht schnell und effektiv negativ: Rückmeldung der Arbeitgeber ist m.E. absolut zu dünn und müsste doch individualisiert erfolgen. So wie das Absageschreiben aussieht, ist es ebenfalls vorformuliert von der Stellenbörse und schlecht formuliert. Das navigieren über den Rückpfeil müsste möglich sein, so wie es jetzt ist, muss man immer runterscrollen und wenn man viele Seiten anschauen muss, dann ist das ermüdend. | |
| 11.06.2020 | positiv: Die Übersicht für welche Beamten die Stellen sind. negativ: Newsletter mit einer täglichen Mitteilung für neue Jobs | |
| 28.07.2019 | positiv: Filtern, Umkreissuche ("max. Entfernung"), Anzeige der Gehaltsstufe in der Übersicht. negativ: Es ist äußerst störend, dass die Ergebnisse nicht in einem neuen Tab geöffnet werden können, sondern angeklickt werden müssen und der/die Benutzer/in dann über den button "zurück zur Treffersuche" zu den Ergebnissen zurückgehen muss. | |
| 22.07.2019 | positiv: Alle Stellen des öffentlichen Dienstes mit Umkreissuche einsehbar negativ: Die Übersichtlichkeit hat sich seit dem letzten Update verschlechtert. Die Navigation geht nicht über Browserpfeile | |
| 22.07.2019 | positiv: seriöse, gute Vergütung, keine Zeitarbeitsangebote negativ: -- | |
| 20.07.2019 | positiv: Übersichtlich negativ: -- | |
| 19.07.2019 | positiv: Suchfunktion, nur bestimmte Arbeitgeber werden angezeigt, übersichtlicher Such-Output negativ: Detailsansicht ist kompliziert und Sichtbarkeit der Anzeigen ist schnell abgelaufen | |
| 19.07.2019 | positiv: Exklusivauflistung vieler Stellen im öffentlichen Dienst negativ: Es sollte möglich sein, Stellen durch Rechstklick in einem neuen Tab zu öffnen. | |
| 18.07.2019 | positiv: -- negativ: man kann nicht mehrere Seiten öffnen und vergleichen | |
| 01.07.2019 | positiv: guter service und viele freie stellen negativ: -- | |
| 03.06.2019 | positiv: Die Suchparameter. Die einfache Bedienung. negativ: -- | |
| 27.05.2019 | positiv: Gängiges Portal für den öD negativ: Übersichtlichtet kann besser werden | |
| 15.08.2018 | positiv: -- negativ: Keine Ladezwang, um mehr als 10 Anzeigen zu sehen, kein zurückspringen auf Anfang, nachdem man eine Stellenanzeige angesehen hat, um wieder alles laden zu müssen. | |
| 10.08.2018 | positiv: die große Auswahl und Aktualität negativ: -- | |
| 01.08.2018 | positiv: Übersichtlichkeit der Ergebnisse (auch wenn oft nicht relevant für mich) negativ: nach Studienfach aufgliedern | |
| 17.07.2018 | positiv: Wenn man sich einmal in die Struktur eingefunden hat kann man relativ schnell Bewerbungen zusammenklicken ohne
das diese völlig beliebig und unspezifisch wirken. Die Deadlines sind sehr übersichtlich dargestellt, und dank Merkliste und Erinnerungsfunktion verpasst man es auch nicht sich zu bewerben. negativ: Da mein Abschluss nicht in das klassische Schema passt, muss ich relativ breit suchen. Oft steht bei den Ausschreibungen nur "Technischer Sachbearbeiter" ohne der Angabe der Abteilung oder ähnlichem. Dadurch muss ich relativ viele unpassende Anzeigen durchblättern.
Teilweise werden Umlaute nicht aufgelöst. | |
| 18.03.2018 | positiv: -- negativ: Verbesserung der Suchfunktion nicht immer wird das gesucht was raus kommt. U.a Suchfunktion wie quereinsteiger berufsanfänger.
Verfügbarkeit der Stelle | |
| 13.09.2017 | positiv: -- negativ: Auswahlfunktionen der Suchmaske erweitern, z.B. überer Höherer Dienst mit A13ff, B2ff, etc. | |
| 08.08.2017 | positiv: Seriöse Angebote negativ: Die Sessions laufen immer so schnell aus, das ist hinderlich. | |
| 28.07.2017 | positiv: seriös, gute Beschreibungen negativ: -- | |
| 27.07.2017 | positiv: hute übersicht negativ: -- | |
| 25.07.2017 | positiv: Sehr großes Angebot an Stellen aus dem Öffentlichen Dienst negativ: Automatische Umgestaltung meiner Eingaben in das Interamt Format gefällt mir nicht.
.pdf Upload sollte möglich sein und Format entsprechend übernommen werden.
Sehr viele Einzelschritte und beim Zwischenspeichern gehen manchmal Daten verloren | |
| 11.07.2017 | positiv: Stellenangebote im öffentlichen Dienst einfach finden negativ: Motivationsschreiben nur bei Bedarf anfügen und nicht automatisch ins Anschreiben einfügen | |
| 08.12.2016 | positiv: Übersichtlichkeit, die Möglichkeit einer angepassten Suche, das abgelaufenen Stellenangebot sofort herausgenommen werden, Stellen auf Merkzettel per Email erinnert werden negativ: zur Zeit fällt mir nichts ein | |
| 18.09.2016 | positiv: Es ist eine sehr genaue Suche möglich. negativ: Die Seite hakt manchmal, oft gehen dann die Suchkriterien verloren und müssen erneut eingegeben werden. Vielleicht könnte das etwas zuverlässiger gestaltet werden. | |
| 18.09.2016 | positiv: das ist das einzig mir bekannte portal für stellen im öffentlichen dienst negativ: Auswahlmöglichkeit für Beamte weiter eingrenzen | |
| 18.09.2016 | positiv: sehr ausführliche Beschreibung des Aufgabengebiets und der Anforderungen an Bewerber negativ: Oft fehlen die Informationen über die Befristung der Stelle und ob nach der Befristung eine unbefristete Beschäftigung möglich ist. Über die Dauer des Auswahlsverfahrens wäre auch nicht schlecht zu wissen. | |
| 15.09.2016 | positiv: Übersicht über einige freie Stellen im öffentlichen Dienst negativ: Auflistung von allen Stellen im öffentlichen Dienst, auch wenn die Bewerbung noch herkömmlich per Post erfolgen soll. | |
| 14.09.2016 | positiv: Kilometerbegrenzung, gebietseingrenzung negativ: -- | |
| 13.09.2016 | positiv: Dass ich ausschließlich Stellen aus dem öffentlichen Dienst habe negativ: Die Suchfunktionen präzisieren z. B nach Bildungsgrad etc | |
| 04.09.2016 | positiv: Es ist ein Plattform für einen bestimmten Witschaftszweig. Kein weiteres Vorfiltern. negativ: -- | |
| 17.08.2016 | positiv: Große Anzahl an Jobs, auch für Geisteswissenschaftler, viele Suchkriterien zur Verfeinerung der Suche negativ: -- | |
| 08.08.2016 | positiv: es gibt mehr Stellen negativ: -- | |
| 04.08.2016 | positiv: Die genauen Stellenbeschreibungen negativ: Bessere Such-/Selektionsmöglichkeiten | |
| 17.06.2016 | positiv: Nach Aktualität sortiert, Stellenbeschreibung ausführlich, Ich kann Angaben zur Entfernung machen negativ: Sortierung der Arbeitsbereiche | |